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回顾争议不绝的新糊口,欣生然现行七级署理制度有何特色?

 

推荐奖:因为只有两个品级可以或许直接进入,所以各个品级的推荐嘉奖均为17%。

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二、插手

欣生然将参加者一共分为7个品级,别离是分销商、经销商、司理、总监、区级署理、总署理、董事,准入门槛只有四个,别离是分销商、经销商、司理、总监,其他三个只能通过造就下级可能推荐下级进级的方法提升。

三、赚钱

销员:实际上就是会员,给公司打款4284元即可成为店销员,5100元产物,后续以8.4折复购,复购2万元以上时,产物的复购价为7折。

 

 

 

 

储蓄经销商:给公司打款4.5万元即可成为储蓄经销商,后续以5折复购,个体产物以2-3折复购。

经销商:拿本身所推荐的分销商团队总的8%营业额;司理:拿本身所推荐的经销商团队总的7%营业额;总监:拿本身所推荐的司理团队总的6%营业额;区级署理:拿本身所推荐的总监团队的5%营业额;总署理:拿本身所推荐的区级署理团队的2%营业额;董事:拿本身所推荐的总署理团队的1%营业额。

 

 

 

 

  

董事这一品级除了能拿到上述嘉奖以外,还可以或许得到加权分红奖:公司年总营业额的1%平均分派给公司到达董事级此外经销商。

多方报道,备受质疑?

 

 

关于风险评估卡,经销商小王先容称,该卡用于公司所提供仪器检测评估,该仪器可以或许检测出抱病风险,更神奇的是,尚有推广人员声称相关仪器可以检测出人体的患癌风险。

 

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一、品级

 

 

 

至于青岛欣生然生物科技有限公司此后会如何成长?环绕着相关产物呈现的宣传问题可否获得公司方面的重视与整改?公司官方所提出的造就1万名康健风险打点师的打算又可否实现?对此,微商电商调研将一连保持存眷。

二、进级

 

而在该小措施的评论页面中,尚有网友留言称,本身家人做该项目已经欠款11万元阁下,尚有人称本身去做这个项目已经吃亏了10万元,更有人暗示本身家人去听课事后就往内里投钱,已经吃亏几十万元,而且还申饬各人千万不要做这个项目。

 

 

 

3.打点奖(司理及以上级别即可享受此奖项)

后  记

两套模式如何解读

 

文章的最后,我们再来存眷一下欣生然现行的奖金制度。据经销商小王先容,欣生然的制度较量完善,是属于“利他”型的制度,奖金拨比也是较量高的。

 

 

 

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分销商:打款给公司1.9万,分派2.2万的产物,后续以原价复购产物;经销商:打款给公司3.75万,10张风险评估卡(代价1980元一张),分派4.5万的产物,后续以原价复购产物;司理:打款给公司10万,30张风险评估卡,分派12万产物,后续以原价复购产物;总监:打款给公司30万,得到3.8万元补贴,分派36万元的产物,后续以原价复购产物。

  

旗舰店:成为会员后才气申请该级别,给公司打款64284元即可成为店中店,给122100元产物,后续以6折复购。

分销商:推荐三个分销商成为经销商,推荐三个经销商成为司理;经销商:推荐三个经销商成为司理;司理:推荐三个司理成为总监;总监:推荐两个司理,两个总监成为区级署理;区级署理:推荐两个区级署理,三个司理成为总署理;总署理:推荐三个区级署理,三个司理成为董事。

 

 

一、品级

三、如何赚钱

四、赚钱

说完了第一套制度,接下来再说说第二套制度,据经销商小黄先容,第二种制度也可以称之为签约经销商的制度。

 

都昌县公安局对此回覆称:“到今朝为止,我局未接到关于新糊口扮装品涉嫌传销的报案,请知情者或受损人员到都昌县公安局经侦大队提供相关环境”。

5.加权分红嘉奖(董事级别可享受)

35100专卖店:成为会员后才气申请该级别,给公司打款22284元即可成为店中店,给41000元产物,后续以6折复购。

4.共赢奖

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