一连实施招商专项动作，经营、储蓄、推进高质量项目，不绝优化营商情况……本溪满族自治县当真落实全市打好全面振兴新打破三年动作首战深入开展“六个年”勾当陈设大会精力，环绕项目建树、实体经济、招商引资、营商情况四大主题，深化改良，引发创新活力，以“六个年”勾当的实际成效敦促县域经济高质量成长。
抓牢“储谈签落”环节，实现招商引资新打破。在招商引资事情中突出财富链招商、以商招商，全力实施招商专项动作，强化招商效能转化，力争在项目总量、项目局限、项目质量上取得更大打破。力图全年实现引进海内实际到位资金70亿元，新签约项目40个以上，新增储蓄项目40个以上。
树牢“项目为王”理念，推进项目建树新希望。着眼绿色低碳高质量成长，僵持工程化推进、项目化落实、清单化打点，力图实现纳入省项目打点平台转动实施项目240个、总投资400亿元，当年敦促亿元以上重点项目80个。推进69个以上续建、新建项目别离于本年4月底前、9月底前全部开复工建树。
强化处事本领，推进实体经济新成长。配强“处事秘书”，一连当好企业成长的勤务员、惠企政策的宣传员、财富进级的调查员、项目代劳的处事员，全年问题办理率到达90%以上。全力实现全年规上家产增加值增速7.5%，家产牢靠资产投资增速8%，完成“小升规”企业5户、“专精特新”产物认定1个、“专精特新”企业认定1户，惠企政策知晓率到达100%。
完善政策法子，推进营商情况新进级。不绝完善优化营商情况的政策法子，一连推进“一网通办”和“证照疏散”改良，晋升全程网办率，利便市场准入。一连推进数字当局建树，开展政务处事尺度化、类型化、便利化建树，推进“一件事一次办”改良，实现“一窗受理、综合处事”。成立健全常态化政企相同协调机制，流畅政企、政群互动渠道，全力晋升群众和市场主体的满足度。
发扬敢闯敢干精力，实现重点规模改良新打破。本年，本溪县聚焦林业、教诲、医疗卫生三大重点规模，深化体制机制改良，形成一批有打破性、示范性、引领性的改良成就，稳步实施一批重点规模和要害环节改良。
聚焦“人才兴县”政策，引发人才事情新活力。僵持党管人才，全面落实“山城英才打算”若干政策法子，强化“带土移植”高端人才和团队引进，加大企业急需紧缺人才牵引。抓好本土人才生长，搭建科技创新平台，，用好用足“校企同盟”“青创空间”“枫乡英才”“数字化人才”等勾当载体。推进体制机制改良创新，完善人才后世入学、夫妇就业、住房安居等全链条处事保障法子，营造识才爱才敬才用才精采社会情况。
